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sU empresa ¿está lista para que disfrute de la vida fuera de ella?

Sin continuidad familiar

¿puede seguir una empresa?

Es posible preparar la empresa para que continúe su crecimiento.

Puede planificar su salida a través de Exiting.

Existen diferentes modelos alternativos de acuerdo a su situación personal y de la empresa.

Lo importante es comprender que el esfuerzo de toda una vida puede ser un legado que siga desarrollándose, a partir de nuestra salida.

Empresa y personas tenemos diferentes ciclos, por eso es imprescindible planificar y pensar en nuestra salida, para sostener el crecimiento de la empresa.

OPCIONES EXITING

Venta de la empresa

Quien se propone vender la empresa a partir de un proceso de adaptación sobre aspectos tecnológicos y operativos, mejorará el valor de la empresa en el mercado.

CONTINUIDAD FAMILIAR

Quien espera que su empresa continúe en su familia, a partir de modelos alternativos, es posible lograr un mejor entendimiento generacional, evitando los conflictos que pueden paralizar la empresa y dividir a la familia.

TRANSFERENCIA AL PERSONAL

Quien apuesta a que su empresa quede en manos del personal, a partir de un proceso de profesionalización logrará la adecuación de su estructura brindando un marco de expectativa al personal y compromiso hacia el futuro de la empresa.

PROFESIONALIZACIÓN DE LA EMPRESA

Quien apuesta a un proceso de profesionalización de la empresa que a diferencia de las opciones anteriores en la que este proceso de da manera transversal, aquí surge como proceso autónomo.

Desde Exiting consideramos distintos sucesos contingentes que puedan requerir cambios en la planificación, para garantizar el éxito del proceso.

Recibimos su consulta

En este proceso también realizamos el acompañamiento desde el aspecto emocional, considerando la importancia que implica esta decisión de salida y la planificación de una nueva vida, fuera de la empresa.

Desde la construcción de vínculos de confianza y empatía generamos bienestar para la organización y su titular.